Gute Gründe, um eine Dienstreiseversicherung abzuschließen
Warum eine Dienstreiseversicherung?
Eine Dienstreiseversicherung ist absolut wichtig um Mitarbeiter auf berufsbedingten Reisen abzusichern ansonsten drohen erhebliche organisatorische Probleme und ein riesiges nicht zu unterschätzendes finanzielles Risiko.
Wenn ein Beschäftigter bzw. Mitarbeiter auf einer berufsbedingten Reise Opfer einer Entführung wird oder erkrankt oder eventuell Opfer eines Erdbebens oder einer anderen Naturkatastrophe wird. Als Beispiel wäre eine Reise nach San Francisco eines Mitarbeiters zu erwähnen. Ein Mitarbeiter reist Geschäfts bedingt nach San Francisco und wird dort Opfer eines gewaltigen Erdbebens und überlebt dieses Erdbeben nicht. Die Ehefrau und die Kinder sind nicht durch eine Lebensversicherung des Ehemannes, der ums Leben kam, abgesichert.
Jetzt tritt die Frage auf, ob die Familie nun in der Zukunft staatliche Leistungen beziehen oder vom Staat leben muss? Die Familie muss nicht vom Staat leben, wenn das Unternehmen bei dem der Ehemann beschäftigt ist, eine Dienstreiseversicherung abgeschlossen hat, die den Mitarbeiter auf Dienstreisen gegen Unfall, Todesfall, Diebstahl und andere Risiken absichert. Im Falle des Beispiels werden die Bergungs-, Überführungs-, Beerdigungskosten und weitere Nebenausgaben von der Dienstreiseversicherung gezahlt und die Familie erhält eine Todesfallsumme in der Höhe des abgeschlossenen Versicherungsvertrags.
Liegt einem Arbeitgeber das Wohl seiner Mitarbeiter am Herzen, so schließt er eine Dienstreiseversicherung ab. Auch kommen somit bei einem Abschluss einer Dienstreiseversicherung keine Haftungsprobleme juristischer Art auf den Arbeitgebern zu.
Melanie Stein - melanie@trendmile.com